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一、了解组织文化的必要性
1、 不躺枪
2、 情感链接
3、 职业成长
二、入职不躺枪的几大硬核
1、 组织领导风格
2、 组织人文环境
3、 个人能力建设
三、如何与领导沟通
四、如何与同事沟通
蓝芊翊
北京科技大学教育经济管理学讲师,北京大学中国社会科学调查中心客座讲师。
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